Entreprise

Développer la performance par le sens et l’épanouissement

Aujourd’hui, le monde du travail et la place du travail sont en pleine mutation. Le turnover des salariés a quintuplé en 30 ans (INSEE). Un recrutement raté coute entre 12 et 18 mois de salaire (DARES). A l’inverse, un salarié heureux est 13% plus performant (Université Warwick).

Vous le savez, l’enjeu aujourd’hui, c’est l’épanouissement de vos équipes.

Comment motiver collaborateurs ? Comment les fidéliser ? Vers quel cap les projeter ? Comment conjuguer performance et bien-être au travail ?

Et si ces questions étaient une opportunité?

Pour repenser le sens de votre projet et votre vision ; muscler votre leadership et celui de vos manager ; repenser vos modes de collaboration, insuffler plus de co-responsabilité, de collaboration et de plaisir, même en mode hybride ?

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Coaching, formation ou alliance des deux : Nos accompagnements peuvent aussi être personnalisés en fonction de vos besoins et de vos objectifs.